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252名公立医院医生超时工作-华体会官网
发布时间:2021-06-06 00:19
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本文摘要:香港公立工时《医生工作改革报告》25日公布,去年总体发现4.8%,即252名公立医院医生每周工作65小时,比2006年的18%(即900人)大幅增加。其中,外科医生超时工作最严重,18.6%的医生每周工作时间超过65小时,其次是妇产科。医生工时策略委员会主席梁智鸿对医生超时工作情况有了很大提高,但工时延长,医生每次当场工作量减少。 前线医生联盟回应,医疗管理局为了延长医生的工时,决定了密集的工作,每天的手术处理量从以2件急剧增加3件到4件,医生连午饭都没有时间。

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香港公立工时《医生工作改革报告》25日公布,去年总体发现4.8%,即252名公立医院医生每周工作65小时,比2006年的18%(即900人)大幅增加。其中,外科医生超时工作最严重,18.6%的医生每周工作时间超过65小时,其次是妇产科。医生工时策略委员会主席梁智鸿对医生超时工作情况有了很大提高,但工时延长,医生每次当场工作量减少。

前线医生联盟回应,医疗管理局为了延长医生的工时,决定了密集的工作,每天的手术处理量从以2件急剧增加3件到4件,医生连午饭都没有时间。医疗管理局从3年前开始实施提高医生时间的先导计划,目标是去年年底前将所有医生的每周平均时间降低到65小时以下,医生时间规划委员会完成相关工作报告书。报告25日发表说,每周工作65小时的目标还没有全部合格,但超时问题明显改善,2006年医生总数为18%,也就是说约900人每周工作65小时,到去年年底为止只有4.8%,约252人每周工作70小时的医生只有1.3%,约66人。

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报告显示,去年70%以上的医生每周工作55小时以上,15%的医生每周工作55~60小时以上的倒数工作24小时以上的医生从2006年360人增加到去年221人到244人。通宵值班后休假的医生,从2006年64.7%减少到去年约82.4%,也就是说约15%的医生通宵值班后睡不着觉。在实施减半工时领导计划的医院,外科和妇产科超时等多个专业部门仍然广泛,18.6%外科专业、17.9%妇产科和15.6%矫正和创伤外科医生每周工作65小时以上。梁智鸿表示,减半工时的目标是希望医生有更多的空闲时间,但所有医生不超时工作都有一定的可玩性。

他举个例子,骨科、脑外科、产科等部门患者数量多,延长工作时间工作量大幅增加,建议所有公立医院每周实施65小时工作计划,医疗管理局以后必须研究提高方法。医管局行政总裁苏利民表示,公立医院医生的流失率从2年前的7%大幅下降到去年的4%,表现出计划是有利的。锋医联主席谢耀昌回应,医管局执行的领导计划,可以削减医生的工时,但工作量没有增加。

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他认为,相关机构调整手术室服务,增加夜间紧急手术次数,医生必须将所有手术排在日间开展。他举个例子,在没有执行领导计划之前,医生每天做大约两次手术,但是时间延长后,医生每天处理3~4次手术,医生连午饭的时间都没有。公共医疗医生协会主席何柏良反应,报告没有体现医生的实际时间,相信医生超时工作的实际情况更加严重。

过去3年,医生人数减少了6%,但患者人数减少了10%,工作量没有下降。据独立国家调查,30%的医生经常工作过劳。在改革实施之前,约一名医生负责管理80张急症床。改革实施后,一名医生必须照顾120张到150张床。

医生牺牲了自己的健康,没有得到基本的睡眠和睡眠。


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